Risorse umane e formazione

servizio11

Business Intelligence

Analisi e statistiche per la quantificazione, anche a livello previsionale, del costo del lavoro per la predisposizione dei budget aziendali e del controllo di gestione.


Gestione del Personale

Assunzione di personale in ogni sua forma
Assistenza nella pianificazione ed attuazione delle operazioni di riduzione, riconversione, riorganizzazione del personale, nella stipula e nell’applicazione dei contratti a livello provinciale, aziendale ed individuale, nella gestione del fine rapporto di lavoro e del contenzioso


Contabilità

Gestione della contabilità aziendale inerente il personale dipendente, elaborazioni di prospetti contabili e statistici per rilevamento del costo del personale con suddivisione in centri di costo e qualifiche – budget e contabilità industriale.


Altro

  • Assolvimento di tutti gli obblighi del datore di lavoro quale sostituto d’imposta
  • Gestione rapporti generali con gli Enti circa eventuali iscrizioni, modifiche e quant’altro necessita la gestione aziendale
  • Assistenza nelle vertenze sindacali, individuali e collettive, e nei rapporti coi Sindacati dei lavoratori
  • Assistenza controversie di lavoro
  • Tenuta dei libri paga e matricola
  • Ricerca e selezione del personale
  • Assistenza al datore di lavoro in sede di visita ispettiva
  • Consulenza ed assistenza nelle controversie di lavoro
  • Consulenza in materia di lavoro minorile
  • Assistenza presso istituti previdenziali ed assistenziali
  • Consulenza ed assistenza per la rateizzazione dei contributi
  • Consulenza in materia di infortuni sul lavoro e malattie professionali
  • Consulenza in materia di lavoro subordinato
  • Consulenza per lavoratori autonomi
  • Trattative sindacali
  • Servizi Telematici
  • Creazione File di Budget Previsionale

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